為深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的作風建設重要論述，扎實推進深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，7月8日，公司黨委書記、副董事長、總經理楊洪以“把握三重邏輯、汲取經驗教訓，以作風建設的新成效護航企業(yè)高質量發(fā)展”為題，講授深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育專題黨課。

黨課從“歷史、現實、實踐”三重邏輯出發(fā)，系統梳理了黨內歷次集中教育的歷史演進與內在理路，講解了中央八項規(guī)定精神的價值意蘊與成效經驗，通報了國資國企違反中央八項規(guī)定精神典型案例，剖析了違紀違法典型案例的現實危害和深層次原因，并結合企業(yè)和工作實際，提出了對國有企業(yè)切實加強作風建設的對策思考。

黨課指出，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，國有企業(yè)的作風建設，不僅直接關系到企業(yè)改革發(fā)展與興衰成敗，還關乎黨和國家事業(yè)的興衰成敗。

黨課強調，公司各級黨組織和廣大黨員干部要以開展學習教育為契機，嚴守中央八項規(guī)定及其實施細則精神這個鐵規(guī)矩、把住硬杠杠，以永遠在路上的堅韌執(zhí)著筑牢作風建設堤壩。要加強理論武裝，筑牢思想根基。深學細悟黨的創(chuàng)新理論，從習近平新時代中國特色社會主義思想中汲取黨性滋養(yǎng)，提高思想覺悟，堅定價值追求，自覺清除不正之風滋生蔓延的思想根源。要堅持以上率下，強化責任落實。以“兩個責任”抓綱帶目，上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，以“關鍵少數”的模范行動形成層層抓落實的示范效應，更好管住“絕大多數”。要聚焦“四風”問題，深入靶向施治。緊盯作風問題新動向新表現，堅持“兩點論”和“重點論”相統一，什么問題突出就著重解決什么問題，什么問題緊迫就抓緊解決什么問題，找準靶子、有的放矢，抓早抓小、防微杜漸。要強化監(jiān)督執(zhí)紀，保持高壓態(tài)勢。運用好“1+5”大監(jiān)督機制，持續(xù)加大違反中央八項規(guī)定精神問題查處力度，重點查處不收斂不知止等頂風違紀行為，形成懲治不正之風的監(jiān)督壓力，提升震懾效應。要深化標本兼治，風腐同查同治。從思想觀念、工作程序、體制機制等方面下功夫，緊盯重要節(jié)點，加強監(jiān)督提醒、明察暗訪，開展通報曝光、警示教育，堅決鏟除腐敗滋生的土壤和條件，以好作風好形象在新征程上展現新擔當新作為，不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面。

公司在家領導班子成員、中層副職及以上管理人員，各所屬企業(yè)領導班子成員，全體黨員共計230余人參加黨課學習。